7月5日晚，后勤服务总公司在“员工之家”小剧场举行了第四届辩论赛的总决赛。进入总决赛的正方是学苑餐厅，反方是学者餐厅，辩论的题目是：“（正方）学者餐厅管理模式更有利于餐厅管理水平的提高/（反方）学海餐厅管理模式更有利于餐厅管理水平的提高”。双方针对科大后勤餐厅管理模式之争展开了激烈的辩论，双方口若悬河、唇枪舌剑、时而咄咄逼人、时而慷慨激昂、时而温婉抒情，选手们妙语连珠、能言善辩、机智幽默的精彩表现，博得了场下观众的阵阵掌声。对阵双方旗鼓相当，难分仲伯，最终由学生思辨社大学生评委团做出裁决，正方学苑餐厅与冠军失之交臂，反方学者餐厅获得了本届辩论赛总决赛的冠军。正方一辩宁海明以雄辩的思维和刚强的气势折服了评委和观众，将最佳辩手的殊荣收入囊中。后勤服务总公司班子成员，各单位、部门三级经理以上干部和后勤商学院四个班级的学员及部分员工观看了比赛。

历时两个月的后勤服务总公司第四届辩论赛至此圆满的落下了帷幕，七场比赛，七个辩题，与“建设三型后勤，构建四大支撑体系”的发展理念环环相扣，分别从管理方法、公司战略、人才培养、人才引进、人才类型讨论、管理模式等，多维度、多视角的进行辩论，七场辩论比赛，带给后勤干部员工的是七场关于后勤变革的思想大讨论，是对近年来后勤提出的“建设三型后勤，构建四大支撑体系”发展理念和“后勤之变”的深度思考。通过辩论赛的形式，引导后勤干部员工关注后勤的发展，不断解放后勤干部员工思想，收到了预期的效果。（通讯员 冯晶磊）